一、项目实施情况
2019年，宁国市新型职业农民培训任务270人，其中生产经营型170人，专业服务型100人，总培训经费62万元。2019年全市申报参加培训人员329人，严格对照遴选条件审核通过270人。设置了粮油生产培训班50人、畜禽养殖培训班60人、茶叶生产培训班60人；将专业服务型100人分成农产品电商1班50人、农产品电商（信息员）2班50人。在培训机构遴选上，采取公开招标的方式确定宁国市培训就业（指导）中心为培训机构，并签订培训合同。宁国市培训就业（指导）中心于2019年10月13日完成全年培训任务。通过培训提升了学员发展能力、增强了学员发展信心、推动了三产融合发展、带动了农民就业增收。培训效果显著。
根据《安徽省农业农村厅关于开展2019年新型职业农民培训民生工程绩效评价工作的通知》（皖农科函〔2020〕1号）文件精神，对照《2019年新型职业农民培训民生工程绩效评价指标表》开展自评，标准分100分，自评分100分。
二、绩效自评情况
（一）投入（25分，自评分25分）
1、组织保障（15分，自评分15分）
关于印发《宁国市2019年新型职业农民培训实施方案的通知》（宁农〔2019〕68号）。
（3）宣传工作（5分，自评分5分）
①运用报刊、广播、电视、互联网等不同形式宣传培训政策，通过培训班“第一堂课”宣讲培训政策（1分，自评分1分）
②在市级以上主要媒体刊播综合性报导（4分，自评分4分）
（4）工作部署推动（2分，自评分2分）
召开专题会议部署相关工作、细化工作要求。
2、资金落实（10分，自评分10分）
（1）资金拨付（3分，自评分3分）
①补助资金拨付，实行了分阶段按比例拨付的程序（1分，自评分1分）
依据方案及合同，实行了分阶段按比例拨付的程序。
②拨付余款，依据验收结果（验收合格的）（2分，自评分2分）
制定了关于印发《宁国市2019年新型职业农民培训考核验收办法》的通知（宁农〔2019〕198号），验收合格后拨付余款。
（2）资金到位率（4分，自评分4分）
资金到位率100%。
（3）到位及时率（3分，自评分3分）
到位及时率100%
（二）过程（15分，自评分15分）
1、项目管理（12分，自评分12分）
（1）政府采购执行情况（3分，自评分3分）
①培训机构遴选按照政府购服务或政府采购的方式（2分，自评分2分）
实行政府公开招标的方式遴选培训机构。
②项目市县农业农村局与培训机构签订合同，并将培训机构承担培训任务情况报省农委备案（1分，自评分1分）
签订了培训合同，上报《宁国市2019年新型职业农民培训机构及承担任务汇总表》。
（2）监督检查（3分，自评分3分）
①市县主管部门开展专项检查，并建立学员培训质量随机抽检机制（1分，自评分1分）
开展了专项检查，制定了《关于做好宁国市2019年新型职业农民培训工作的通知》（宁农〔2019〕139号）文件，建立了学员培训质量随机抽查制度。
②针对检查中发现问题及时整改落实的（1分，自评分1分）
及时反馈检查中发现的问题，且培训机构能及时整改落实，见整改报告。
③及时报送相关资料，且报送的资料齐全、真实、准确（1分，自评分1分）
及时报送实施方案、工作总结和绩效自评报告等资料。
（3）工作创新（3分，自评分3分）
在培育机制模式、信息化建设、跟踪服务、政策扶持、搭建交流平台等方面有创新的（3分，自评分3分）
在培育机制模式上采取政府公开招标模式，切实做好跟踪服务，出台相关扶持政策，搭建了微信交流群。
（4）信息化管理（3分，自评分3分）
通过全国农业科教云平台、云上智农APP可查询在线组班、授课教师、课程设置、选用的基地及学员评价情况（3分，自评分3分）
在线组班、授课教师、课程设置、选用的基地及学员评价情况截图。
2、财务管理（3分，自评分3分）
资金使用合规性（3分，自评分3分）
①奖补资金设置了专账核算（1分，自评分1分）
②资金支付方式符合规定（1分，自评分1分）
培训机构专项收入支出明细账。
③项目县开展项目资金审计，且审计报告规范、审计结论明确（1分，自评分1分）
项目资金审计报告。
（三）产出（30分，自评分30分）
项目产出（30分，自评分30分）
（1）年度培训任务完成程度（5分，自评分5分）
培训任务完成率100%，见绩效自评报告、2019年新型职业农民培训进展情况表（12月）。
（2）质量达标率（10分，自评分10分）
①培训合格率90%以上（5分，自评分5分）
见绩效自评报告、2019年新型职业农民培训进展情况表（12月）。
②培训时间安排、课程设置符合要求（5分，自评分5分）
见培训课程表。
（3）培训质量（8分，自评分8分）
①每期培训班建立五项制度，即班主任制度、第一堂课制度、培训考勤制度、满意度调查制度、培训台账制度（2分，自评分2分）
《关于做好宁国市2019年新型职业农民培训工作的通知》（宁农〔2019〕139号）文件。
②县农业和财政部门对培训机构进行考核验收，有验收办法和验收结论（报告）（2分，自评分2分）
制定了关于印发《宁国市2019年新型职业农民培训考核验收办法》的通知（宁农〔2019〕198号），对培训机构进行考核验收，有验收报告。
③加强师资队伍建设，积极开展师资登记入库，每班聘请1名以上省新型职业农民培训师资库成员授课（1分，自评分1分）
授课教师信息一览表，全省农技人员能力提升和新型职业农民培训师资库成员信息。
④按照省农业科教中心皖农科教〔2019〕11号要求，规范选用、发放教材，优先选用部省规划教材（1分，自评分1分）
教材购买信息及教材发放表。
⑤每班按要求制定教学计划、分段实施培训、培训班人数符合要求（1分，自评分1分）
⑥建设实训基地、创业孵化基地、农民田间学校等基地，并登记入库（1分，自评分1分）
建设基地的相关文件；师资、基地入库信息管理系统数据。
（4）完成时限符合率（2分，自评分2分）
完成时限符合率100%，见绩效自评报告、2019年新型职业农民培训进展情况表（12月）。
（5）资金使用（5分，自评分5分）
专项资金按计划及时支付（5分，自评分5分）
资金拨付有效凭证复印件、项目资金审计报告。
（四）效果（30分，自评分30分）
项目效益（30分，自评分30分）
（1）社会效益（12分，自评分12分）
①通过项目实施，是否有助于实现加快培养一批爱农业、懂技术、善经营的新型职业农民的目标。本项指标，按“项目产出”得分情况予以评分。
项目产出自评分30分，此项自评12分。
②存在被举报或被新闻媒体曝光经核实的，每起扣6分，扣完12分为止。
未发送被举报或被新闻媒体曝光的情况。
（2）可持续影响（5分，自评分5分）
①市县统筹各类教育培训资源，建立了由农业、教育、科研以及推广等单位人才组成的专兼职师资队伍（1分，自评分1分）
关于公布宁国市新型职业农民培训师资库成员名单的通知（宁农〔2019〕153号）。
②建立农技人员对受训职业农民跟踪联系服务机制（1分，自评分1分），取得实际效果的（1分，自评分1分）
2019年宁国市农技人员跟踪联系服务新型职业农民情况统计表（生产经营型）、2019年宁国市农技人员跟踪联系服务新型职业农民情况统计表（专业服务型）。
③建立新型职业农民培训与精准扶贫结合机制（1分，自评分1分），取得实际效果的（1分，自评分1分）
宁国不是贫困县，无此项任务。
（3）社会满意率（13分，自评分13分）
通过全国农业科教云平台、云上智农APP完成在线评价的学员比例在85%以上得5分，未达到的按比例扣分，每少10%，扣1分，扣完5分为止；学员综合满意度（学员对培训效果、组织管理、师资、基地等评价打分的均值）在85%以上得8分，未达到的按比例扣分，每少10%，扣2分，扣完8分为止。
在线评价的学员比例94.44%，学员综合满意度99.3%。
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