中共宁国市委、宁国市人民政府：

2024年，在市委、市政府的坚强领导下，汪溪街道坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，深入学习党的二十大和党的二十届三中全会精神，贯彻落实中央、省、市关于法治政府建设的重大决策部署，创新和提升社会管理服务水平，不断提高依法决策、依法管理、依法行政水平，有效推进法治政府建设工作。根据《中共中央办公厅、国务院办公厅〈法治政府建设与责任落实督察工作规定》的要求以及省、宣城市和宁国市法治政府建设部署安排，现就我办2024年度法治政府建设情况报告如下：

一 、主要举措及成效

（一）强化组织领导，推进法治政府建设。一是健全法治政府建设工作责任制度，形成司法所牵头，多部门联动的工作机制。落实法治建设第一责任人职责，将法治建设纳入本地区经济社会发展总体规划和年度工作计划，与经济社会发展同部署、同推进、同督促、同考核、同奖惩，确保法治政府建设工作全覆盖。坚持党政主要负责人年度述法工作，对每年度法治政府建设工作开展情况进行总结反思，并提前谋划部署下一年度法治政府建设工作重点。二是完善法治政府建设工作自查机制，将法治政府建设工作纳入街道党工委、办事处班子成员会议议程，不断完善法治政府建设工作的各个环节。三是以学习贯彻习近平法治思想为引领，强化领导干部带头学法，党工委理论学习中心组制定年度学习计划，全年按计划组织开展专项学法6次，深入学习习近平法治思想、《中华人民共和国宪法》、《中国共产党章程》等党内法规在内多项法律知识。四是强化依法行政意识，落实关于全面推进法治政府建设的各项要求，依法全面履行政府职能，重点提高机关工作人员法治观念、法律素质以及领导干部依法决策、依法行政、依法管理的能力和水平。2024年汪溪街道主要领导人出庭行政诉讼案件1起，无因执法问题引起国家行政赔偿案件，无法已授权无作为和法无授权乱作为情况发生。

（二）优化法治营商环境，营造浓厚法治宣传氛围。以开展形式多样的宣传活动为依托，搭建法治文化建设的有效平台。殷白村在自然村村庄整治过程中融合打造了法治文化广场，建起了“家门口”的法治文化阵地。结合汪溪新时代文明实践普法用法活动计划要求，认真落实法治宣传教育工作，按照“八五”普法工作重点，落实“谁执法谁普法谁开展法律服务”机制，牵头各单位全年开展法治宣传教育活动25场次，发放宣传材料12000余份。积极开展“江淮普法行”法治宣传，落实“送法进校园”5次，深入实施“法律明白人”培养工程，按照时间节点积极开展“3.8”“3.15”“4.15”“6.26”“12.4”专题宣传活动。落实“法润乡村”“优化法治营商环境”专项宣传，不断推进习近平法治思想进机关、进校园、进企业、进乡村等“七进”活动，在辖区营造浓厚法治氛围。

（三）健全重大事项合法性审查，完善科学民主决策机制。一是落实合法性审查全覆盖工作制度，认真贯彻执行《重大行政决策程序暂行条例》，落实专家论证、风险评估、集体讨论、合法性审查等程序，严格规范行政规范性文件制定流程，按照法定权限和程序开展相关工作，确保街道重大行政决策合法性审查全覆盖。在重点对项目、工程、大额资金使用、应急救灾、信访维稳、民生保障等关键事项，一律进行合法性审查之后，再提交党工委会议集体研究。二是健全依法、科学、民主的决策机制，充分发挥法律顾问在重大行政决策中的积极作用，适时邀请法律顾问列席党工委会议和主任办公会议。采取实地调查研究、召开村民代表会议、网站公开征求意见等形式广泛听取群众意见，按照完善决策规划、规范决策程序、强化决策监督、落实决策责任的要求进行科学、民主决策。

（四）严格规范公正文明执法，紧抓矛盾纠纷调处工作。汪溪街道执法大队严格规范公正文明执法，2024年以来，街道执法大队累计检查企业146家/次，累计发现问题571条，工贸企业均整改完毕。组织第一联防区开展森林灭火演练，代表宁国市开展防汛应急演练。深入推进安全生产“五进”工作，开展“安全生产月”“安全宣传咨询日”等系列活动。完善党工委、办事处统一领导，政法委员牵头，综治、公安、司法行政、信访、行政执法、人社、民政、卫健、妇联、学校、卫生院等多部门参与的矛盾纠纷排查化解机制，2024年办村两级共调处矛盾纠纷212余件，涉案金额175.3315万元。大力发扬新时代“枫桥经验”，以“握手言和”调解品牌为指导，运用法治思维和法治手段开展重点人群管控、矛盾纠纷调解等工作，充分发挥法律顾问、法律明白人、法律援助联络员等力量，不断健全完善基层公共法律服务体系。

（五）落实政府信息公开制度，规范行政权力制约监督。街道党工委、办事处高度重视政府信息公开工作。一是指定专人具体负责抓政务信息的收集、梳理及发布工作，认真贯彻《中华人民共和国政府信息公开条例》，严格按照合法、全面、准确、及时的要求公开政府信息，确保政府信息工作有效开展。各村委会均设置了村务公开栏，及时公开村务信息。二是充分利用网络平台，在门户网站等平台及时发布办村两级最新工作动态，利用新媒体提高公开时效，增强信息发布时效性。三是突出党内监督主导地位，推动党内监督与人大监督、民主监督、行政监督、司法监督、信访监督、群众监督与舆论监督等有机贯通，形成监督合力，督促办村两级行政权力依法依规行使。

（六）强化队伍建设，落实法治政府建设人才保障。严格落实领导干部学法用法制度及村干部学法培训制度，结合工作需求定期开展专题法治讲座和法治培训，积极开展网络在线学法考法活动，通过考试等方式检验领导干部学法成效。深入开展习近平法治思想、宪法、民法典进机关活动，提高领导干部、村干部和公职人员运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力，进一步增强了机关工作人员依法履职意识，整体行政队伍行政执法素质有了较大提升。

二、存在问题及原因

2024年，汪溪街道办事处法治政府建设取得明显进展，但依然存在一些问题，包括推进依法行政、建设法治政府有待进一步提升，对法治政府建设的长期性、艰巨性、重要性认识，法治政府观念、法治队伍建设有待进一步加强等问题。主要原因表现在：一是部分领导干部对法治政府建设了解不透，相比政治建设、经济发展等方面，重视程度不够；二是合法性审查工作专业性较强，在审查流程和具体业务办理中存在滞后现象；三是作为街道办事处，辖区执法人员力量不足，执法范围、执法流程不明晰，综合执法队场所、设备使用等方面规范化程度有待加强；四是办村两级干部自主学习法律知识力度不够，在日常工作开展中未能有效发挥法治力量。

三、2025年度法治政府建设工作安排

（一）扎实开展依法行政事项履职责任清单梳理，理清依法行政各项工作。汪溪街道党工委、办事处按照上级要求迅速部署，召开专题会议研究讨论履职事项清单工作。根据街道实际逐一梳理，理清司法行政各项工作，细化形成汪溪街道依法行政事项履职责任清单。

（二）认真研究法治建设专项检查存在的问题，持续抓好法治建设工作。汪溪街道党工委、办事处进一步提高对法治政府建设工作重视程度，针对法治建设专项考核反馈的问题，迅速梳理汇总，及时整改。根据人员变动及时调整法治政府建设工作领导小组，配置人员落实经费等，为依法行政工作提供充分的组织保障。加大数据材料报送工作力度，严格按照文件要求及时落实上级关于法治政府建设各项工作任务。

（三）进一步加强法治政府队伍建设，保障政府行政决策合法性。进一步做好新时期法治政府建设工作，打造政治强、作风硬、业务精的法治工作队伍，建立法律知识学习培训长效机制，通过建立机关定期学法制度，采取专题学法、法治讲座等形式组织学习宪法等与履职相关的专门法律知识，提高人员队伍整体素质。根据办事处实际科学配备街道执法大队人员力量，鼓励办事处领导干部积极参加执法考试，进一步明确基层执法范围和执法流程，规范街道综合执法队伍办公场所与设备使用，增强执法能力和专业性。健全重大事项决策法律咨询制度，重大行政决策、规范性文件、各类行政合同合法性审查制度，进一步提高依法行政的意识和水平，充分发挥法治机构在法治政府建设中的参谋、助手和法律顾问的作用，保障政府行政决策的合法性。

（四）完善信息公开体系，凸显透明性及时效性。严格规范信息公开流程，强化制度建设，确保政府信息公开工作依规有序进行，并逐渐常态化、制度化。及时完善更新主动公开的政府信息目录，保证公开信息的完整性和准确性，突出重点，将重大工作项目、群众关心的热点作为公开重点，提高政务公开工作的质量和水平。

（五）紧密结合基层实际，完善公共法律服务体系建设。充分发挥办村两级公共法律服务站（点）工作效用，通过业务培训不断增强人民调解员、法律援助联络员等基层工作人员业务能力，充分发挥法律明白人、法律顾问等在矛盾纠纷调处、法律咨询、法治宣传等方面的作用，为辖区居民提供多方面、深层次的法律服务。

                               2025年2月26日